Für ein stark wachsendes Technologieunternehmen aus dem internationalen B2B-SaaS-Umfeld suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Head of Business Systems & Automation (m/w/d).

In dieser Rolle verantworten Sie die unternehmensweite Prozessautomatisierung, die interne System- und Datenlandschaft sowie die Weiterentwicklung der CRM-Architektur. Sie führen ein kleines Team, bleiben gleichzeitig stark operativ und setzen Automatisierungen, Integrationen und KI-gestützte Workflows selbst

• Aufnahme und Bewertung unternehmensweiter Prozesse in Sales, Onboarding, Customer Delivery, Finance, HR und Legal
• Priorisierung von Optimierungen nach Zeitersparnis, Fehleranfälligkeit und geschäftlichem Nutzen
• Konzeption und eigenständige Umsetzung von End-to-End-Automatisierungen
• Einsatz von No-Code- und Low-Code-Lösungen wie n8n, Make oder Zapier
• Entwicklung von Skripten, API-Integrationen und KI-gestützten Workflows
• Verantwortung für das interne Datenmodell und die einheitliche Definition zentraler Kennzahlen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Analytics Engineering
• Strategische und technische Verantwortung für die CRM-Architektur
• Weiterentwicklung oder gegebenenfalls Migration des bestehenden CRM-Systems
• Bewertung, Einführung und Konsolidierung der internen Tool-Landschaft
• Aufbau klarer Standards für Dokumentation, Monitoring, Fehlerbenachrichtigung und Verantwortlichkeiten
• Führung von zwei Mitarbeitern bei weiterhin hohem eigenem Umsetzungsanteil

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Business Operations, BizOps, Prozessmanagement oder einer vergleichbaren Funktion
• Davon idealerweise mindestens zwei Jahre in einem stark wachsenden Start-up oder Scale-up
• Nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Entwicklung von Automatisierungen
• Sehr gute Kenntnisse in n8n, Make, Zapier oder vergleichbaren Tools
• Sichere SQL-Kenntnisse
• Erfahrung mit Python oder JavaScript für komplexere Automatisierungen
• Tiefgehendes Verständnis von CRM-Datenmodellen, beispielsweise in Pipedrive, HubSpot oder Salesforce
• Erfahrung mit einer CRM-Migration oder grundlegenden CRM-Neustrukturierung
• Fähigkeit, technische, kaufmännische und operative Anforderungen zusammenzuführen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hands-on-Mentalität und Freude am Aufbau noch nicht vorhandener Strukturen

• Jahresgehalt zwischen 70.000 und 90.000 Euro
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Hybrides Arbeitsmodell mit regelmäßiger Präsenz am Standort Leipzig
• Großer Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Direkter Austausch mit der Geschäftsführung
• Verantwortung für zentrale Automatisierungs-, Daten- und Systemthemen
• Arbeit mit modernen KI-Technologien im operativen Unternehmensalltag
• Internationales und stark wachsendes Arbeitsumfeld
• Möglichkeit, Strukturen und Prozesse von Grund auf mitzugestalten
• Leistungsabhängige Prämien
• Regelmäßige mehrtägige Teamevents

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Vermittlung erfolgt für Sie kostenfrei und im Rahmen einer unbefristeten Direktvermittlung.